“原被告，鉴于你们双方都向本院提交了起诉状，对劳动仲裁的裁决不服，依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第十一条之规定，劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决，向同一人民法院起诉的，人民法院应当并案审理，双方当事人互为原告和被告。
所以，你们的案子合并审理。特向你们进行告知。
原告员工，陈述下你们的诉讼请求和案件事实。”走完前面的程序后，严谨男法官带着浓重的当地口音道。
虽然说的是普通话，但是王川听起来还是有点费劲。
“法官，原告认为劳动仲裁裁决书裁决的赔偿金数额有误，我们认为……”原告的男律师长得四方大脸，一脸的利益熏心，说起话来洋洋洒洒，但是王川没听懂多少，主要是对方口音太重了！
“好了，原告，你们的请求与起诉状所载内容有出入吗？”严谨男法官可能听的有点烦了，打断了原告律师的发言，问道。
“没有！”原告律师回答的很干脆。
“被告公司答辩！”严谨男法官看向郑毅道。
“法官，被告不同意原告的诉讼请求，也不认可劳动仲裁裁决书的裁决。
原告作为被告公司的员工应该遵守被告的员工手册，尊重社会公德，维护社会公共利益及公共秩序。
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