“第三，增加一下激励的制度，比如完成多少的目标，这个店铺可以获得一定的奖励资金。这个具体，由你们来商议。”
冯浩一连说了三点，望着两人的神态，然后询问道，“你们有什么看法吗？”
“冯总，关于第一点，您说调整创世纪的结构与人员，这是要调整那一部分人员？”
“那你觉得，我应该调整哪些人员？”
“这个，这个……”
“行了，我来说吧，你啊，就是心慈手软。比如龙城柳州的店长，这几个月的业绩如何，你看得出来了吧？”
冯浩盯着蒋战，看得他一阵头皮发麻。
见状，冯浩无奈地摇了摇头，蒋战就是顾及旧情，于是他继续说道，“我就不相信了，整个龙城这么大，店铺数量在增加，总的销量不升反而降低了。这里面，难道没有什么猫腻吗？”
“我知道的，这位店长是由你带过来的，还是你原来的老团队。平时蝇头小利，我就不计较了，可这是实质性的问题！绝不姑息！”
说道这里，冯浩用力敲了敲桌子，顿时把两人给吓了一跳。
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